businessmastering™

businessmastering™ understøtter selvledelse og medarbeiderskap ved at leder- og medarbeider-prosesser gis verdifull struktur for mestring. Selvledelsesfunksjonene i businessmastering Goal Manager gir deg struktur og støtte for å definere, dele og nå mål. Medarbeidersamtale-modulen Appraisal Manager sikrer at tiltak som er definert i slike samtaler følges opp. Resultatet er økt fokus og gjennomføringskraft.

Klikk for å se businessmastering WebTV !

Hva slags verdi gir dette for leder/mellomleder?

en struktur for å utfordre og forstå hva hver enkelt vil
struktur for å følge opp hver enkelt
medarbeider kommer forberedt til fokus- og statussamtaler
medarbeider kommer forberedt til medarbeidersamtaler
en metode for å implementere selvledelse i praksis! (superledelse)

Hva slags verdi gir dette for medarbeideren?

en treningsstruktur for å utvikle deg selv og egne ferdigheter
bevisstgjøring og hjelp til å definere/lagre det du vil gjøre - hjelp til fokus
en struktur som påminner deg om det du har bestemt deg for å gjøre - hjelp til gjennomføring
en metode for å understøtte din egen evne til selvledelse!

AKTUELT:

SMIA

I våre kvartalsvise treff vil du møte likesinnede - folk som er opptatt av å dele kunnskap og erfaringer - i en arena preget av åpenhet, gjensidighet og praktisk rettet kunnskapsaktivisme.

Disse frokostmøtene har så langt vært en stor suksess, og neste treff er onsdag 19. november på BI. Disse treffene vil fortsette i mange år fremover og vi er takknemlig for all den gode deltakelsen fra de hundretalls HR-interesserte som har vært innom SMIA de 2 årene vi har arrangert disse treffene.
Klikk for å lese mer om SMIA her:
http://www.businessmastering.com/no/smia.html

businessmastering.no i media:

Artikkel Ukeavisen Ledelse om selvledelse (aug-08)

Kronikker i Ledernytt og Ukeavisen Ledelse:

Lytt og se pyskolog og ledelsesfilosof Mihaly Csikszentmihalyi foredra om mestring, FLYT og balansen mellom evner og utfordringer her:

"Ledelse er ikke å få de ansatte til å gjøre jobben, men å få de til å få lyst til å gjøre den"
- Ukjent

"Coaching og måloppnåelse er avhengig av system for at det skal fungere."
- Johan Kaggestad (trener, mentor og kommentator)